Compensation & Benefits Consultant - Apeldoorn

Vakgebied: HR

Locatie: Apeldoorn

Ervaring: Senior

Opleidingsniveau: WO

esther.rutters@achmea.nl
Solliciteer Print vacature

De functie

De functie van Compensation & Benefits consultant vervult een cruciale rol in de ontwikkeling van het arbeidsvoorwaardenbeleid van Achmea. We vragen een adviseur die zijn/haar sporen heeft verdiend op het gebied van arbeidsvoorwaarden ontwikkeling in de breedste zin van het woord. Ervaring met het onderhandelen  met vakorganisaties over cao en sociaal plan zijn een pre. Werkzaamheden zijn het ontwikkelen en implementeren van beleid i.s.m. relevante stakeholders. Zorgdragen voor relevante benchmarks en management rapportages, pro-actief sturen op toepassen van beleid. Je doet voorstellen voor sociale partners. Jij hebt ervaring met het cijfermatig onderbouwen van scenario's en het cijfermatig onderbouwen van toepassing van beleid.

Het profiel

Als Compensation & Benefits Consultant herken je jezelf in het volgende profiel:

- Afgeronde opleiding op WO niveau
- Aantoonbare kennis en ervaring met het ontwikkelen en vernieuwen van arbeidsvoorwaarden.
- Ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus binnen en buiten de organisatie.
- Ervaring met onderhandelingen met vakorganisaties over voorwaarden van cao en sociaal plan
- Ervaring met het implementeren van gemaakte afspraken met vakorganisaties..
- Het op constructieve wijze kunnen opbouwen en uitbreiden van relaties met verschillende stakeholders met uiteenlopende belangen.

Competenties: projectmanagement skills, zelforganiserend vermogen, creatief en innoverend.

Binnen Achmea stellen wij het klantbelang centraal. Dit betekent dat wij alleen producten en diensten aanbieden met toegevoegde waarde voor de klant op de lange termijn. Het is daarom belangrijk dat je in deze functie de belangen van de klant onderkent en zichtbaar afweegt ongeacht of je nu direct of indirect klantcontact hebt. Je geeft de klant wat hij/zij werkelijk nodig heeft.

Jouw afdeling

Expertise team arbeidsvoorwaarden is een team met 9 medewerkers. Allen professional op het gebied van arbeidsvoorwaarden vorming. Het team kenmerkt zich door een informele sfeer, aandacht voor elkaar en veel contact binnen en buiten de organisatie (procurement, leveranciers). Je werkt samen met de business en partners in de HR keten (HR dienstverlening, HR advies).

Wij bieden

EEen afwisselende baan in een moderne, enthousiaste organisatie met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenvoorzieningen en een marktconform salaris. De salarisrange loopt van € 4.132,- tot € 5.753,- (Bruto maandsalaris obv 36 uur per week excl. eindejaarsuitkering en vakantiegeld).

Het menselijk kapitaal is voor Achmea van grote waarde. Dit betekent voor jou als mogelijke nieuwe collega ruime mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling. Het betreft een functie voor 36 uur per week. De afdeling heeft als standplaats Apeldoorn. Je bent gemiddeld 2 dagen per week werkzaam in Apeldoorn. Je bent op korte termijn welkom!

Solliciteren en meer weten?

Voor vragen over de functie en/of de procedure kun je contact opnemen met Esther Rutters, recruiter, op telefoonnummer (06) 20431786 of solliciteer direct via de “solliciteer” button op deze pagina. We zien je CV en overtuigende motivatie graag tegemoet!
Een Pre Employment Screening en online assessment zijn vaste onderdelen van de selectieprocedure.

Achmea maakt voor de invulling van deze vacature geen gebruik van een Werving & Selectiebureau of andere Intermediair. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt dan ook niet op prijs gesteld.
Solliciteer Print vacature