Senior jurist Sociaal Zekerheidsrecht en Arbeidsrecht - Leiden

Jouw klant heeft een juridisch probleem. Als Jurist Sociaal Zekerheidsrecht en Arbeidsrecht los jij dat probleem op. Dat doe je op een manier die bij de klant past. Ook weet je hoe je juist omgaat met de verschillende emoties waar je mee te maken krijgt.

Vakgebied: Juridisch

Locatie: Leiden

Ervaring: Senior

Opleidingsniveau: WO

miranda.van.zijl@achmea.nl
Solliciteer Print vacature

De functie

Juridische problemen met uitvoeringsinstanties inzake sociale zekerheid? Problemen met de WIA, ZW, WW, WMO, WAZ, WAJONG, ANW, AKW, AOV, noem maar op: jij staat voorop! Want jij weet hoe je dit aanpakt. Dat doe je vanuit je deskundigheid in sociaal zekerheidsrecht. Daarom kun jij de nieuwe senior jurist sociaal zekerheidsrecht worden! Als het nodig is voer je zelf juridische procedures uit. Dat doe je bij gerechtelijke en buitengerechtelijke instanties. Natuurlijk kun je goed omgaan met de verschillende emoties van betrokkenen.

Het profiel

Herken jij je in de volgende eisen?
• Je hebt een afgeronde universitaire studie Nederlands Recht.
• Je hebt minimaal 4 jaar werkervaring binnen het algemene arbeidsrecht bij een juridische dienstverlener of een advocatenkantoor.
• Je hebt kennis en ervaring op het gebied van overeenkomstenrecht en onrechtmatige daad.
• Je hebt affiniteit met zakelijke en agrarische verzekerden.
• Je kunt goed en duidelijk communiceren in de Nederlandse taal. Zowel schriftelijk als mondeling.
• Je hebt een uitstekende kennis van Windows.
• Je wilt je graag als professional blijven verbeteren en verdiepen. Daarom wil je je specialiseren in het sociale zekerheidsrecht. In overleg wordt – afhankelijk van je kennis en ervaring - een tweede skill bepaald op arbeidsrechtelijk terrein, bijvoorbeeld ambtenarenrecht, pensioenrecht of bijzonder arbeidsrecht algemeen (zieke werknemers, concurrentiebeding, functiewaardering).
• Je bent analytisch en je neemt makkelijk besluiten. Je weet mensen te overtuigen en je bent flexibel.
• Je bent ondernemend en je gaat voor resultaat.
• Je wilt graag aanvullende opleidingen en trainingen volgen.

Binnen Achmea stellen wij het klantbelang centraal. Dit betekent dat wij alleen producten en diensten aanbieden met toegevoegde waarde voor de klant op de lange termijn. Het is daarom belangrijk dat je in deze functie de belangen van de klant onderkent en zichtbaar afweegt ongeacht of je nu direct of indirect klantcontact hebt. Je geeft de klant wat hij/zij werkelijk nodig heeft.

Jouw afdeling

Stichting Achmea Rechtsbijstand (SAR) is de grootste juridische dienstverlener van Nederland. Wij verzorgen rechtshulp voor Avéro Achmea, Centraal Beheer Achmea, FBTO en Interpolis. We helpen ieder jaar 170.000 klanten die via hun rechtsbijstandverzekering een conflict willen oplossen. Met ongeveer 650 medewerkers zijn wij de grootste en dé bepalende rechtshulpverlener in Nederland.  Bij ons staat vertrouwen en respect, ondernemerschap, verantwoordelijkheid, verbinden en samenwerking hoog in het vaandel.

Je gaat werken op de afdeling Bijzonder Juridische Zaken (BJZ) van Stichting Achmea Rechtsbijstand. Bijzonder Juridische Zaken zijn zaken die op arbeid, bestuur, civiel en personenschade minder vaak voorkomen, waardoor het werk een specialistisch karakter heeft. BJZ bestaat in totaal uit 10 teams, verspreid over de locaties Tilburg, Leiden, Apeldoorn en Leeuwarden.

Wij bieden

Een afwisselende baan in een moderne, enthousiaste organisatie met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een vaste eindejaarsuitkering (8,33%) en goede pensioenvoorzieningen. De salarisrange loopt tot € 4.514 (bruto maandsalaris o.b.v. 36 uur per week excl. eindejaarsuitkering en vakantiegeld). Wij bieden in eerste instantie een jaarcontact. Het betreft een functie voor minimaal 32 uur en maximaal 36 uur per week, met als standplaats Leiden.

Solliciteren en meer weten?

Neem voor vragen over de procedure contact op met Miranda van Zijl, recruiter op 06 22867990 (bellen/sms/app) of solliciteer direct via de “solliciteer” button op deze pagina. Overtuig ons van je ambities en geschiktheid, het is dan aan ons om jou te overtuigen over de mogelijkheden binnen Achmea.

We hechten zeer veel waarde aan je gerichte en overtuigende motivatie en visie op het vak(gebied).
Een online assessment en een Pre Employment Screening zijn vaste onderdelen in de sollicitatieprocedure.
Solliciteer Print vacature