Kwaliteitsadviseur Ouderenzorg Wlz (Gooi, Zaanstreek/Waterland & Kennemerland)

Geloof jij ook dat de zorg beter en slimmer kan? Dat we de gezondheid van Nederlanders kunnen verbeteren met oplossingen die echt passen bij de klant? Ben jij een doorzetter en wil je impact maken en zit je in je master? Dan is deze plek als stagiair of afstudeerder iets voor jou! Jij komt werken in het team Strategy & Business Development. Wij kijken verder dan alleen verzekeren. Op het gebied van zorg en vitaliteit ontwikkelen wij concepten en ontwerpen en testen wij prototypes die hieraan bijdragen. Jij gaat aan het werk als business lead en houd je bezig met het verkennen van potentiële markten en het beoordelen van kansrijke toepassingen op het gebied van gezondheid. Dit gebeurt middels marktexploraties, concurrentieanalyses en het uitdenken en doorrekenen van business cases. Wij zijn op zoek naar een select aantal gedreven stagiairs om zich bezig te houden met een van de volgende onderwerpen:Leefstijl, gezondheid en eHealthWe ontwikkelen zelf en met strategische partners verschillende innovaties in gezondheid en eHealth. Als stagiaire of afstudeerder draag je bij door mee te denken en mee te ontwikkelen van deze nieuwe innovaties. Denk aan het ontwikkelen van apps rondom gemoedstanden, maar ook leefstijlprogramma’s die mensen helpen aan een gezondere leefstijl, nieuwe woon-zorg concepten om langer thuis te kunnen wonen en eHealth toepassingen die klanten in het kiezen en regelen van zorg.Innovatie / Design Thinking en business developmentWij doen diverse experimenten en pilots voor particuliere en zakelijke klanten van Zilveren Kruis en ontwikkelen en testen daarmee nieuwe businessmodellen. Je kan een rol spelen in het gehele proces, van ideeën genereren tot de uitvoeringsfase (zoals met prototypes). Hierbij speelt marktonderzoek een rol, wordt er gekeken naar de problem solution fit en komt design thinking behoorlijk goed van pas! Dit alles vanuit een breed perspectief op gezondheid met lichaam, geest, behoeftes, omgeving en relaties!Toekomst van het regelen van zorg en de gezondheidsmarktWij zijn benieuwd naar dé zorgverzekeraar van de toekomst, hoe ziet de gezondheidsmarkt er uit in 2023 en wat wordt de rol van platvormen in het regelen van zorg? Daar is een stuk onderzoek voor nodig! Je mag aan de slag met trendanalyses over de grote bewegingen, toekomstanalyses maken en analyseren hoe andere instellingen hiermee omgaan en natuurlijk zelf testen met klanten hoe wat werkt. Naast inzicht in de gezondheidsverzekering van de toekomst, zijn we ook benieuwd naar de innovaties en business modellen die nodig zijn om daar te komen!Krijg jij energie van thema's als gezondheidszorg, leefstijl, eHealth en innovaties? Dan gaan we graag met je in gesprek. Zowel afstudeerstages als meewerkstages zijn mogelijk, dus laat ons weten hoe jij deze stage zou willen invullen! 

Het Zorgkantoor van Zilveren Kruis is het grootste zorgkantoor van Nederland, er gebeurt dus ontzettend veel! Team Strategie & Analyse heeft een enorme invloed op de langdurige zorg in Nederland, hoe gaaf is dat! Jij kan hieraan gaan bijdragen, want dit team heeft ruimte voor een ambitieuze stagiair Zorginkoop!  Ons doel is om regionaal het beste zorgaanbod te realiseren, voor nu en voor later. Natuurlijk brengt dit de nodige uitdagingen met zich mee – denk aan de krapte op de arbeidsmarkt, huisvestingsproblemen en stijgende zorgkosten. Hierbij kunnen we goed de frisse blik van een gedreven student gebruiken, zit jij vol met ideeën over passende zorg binnen de langdurige gehandicaptenzorg? Dan hebben we iets tofs voor je!  Bij deze stage is er namelijk ruimte voor jouw persoonlijke interesses en ambities. We willen graag dat jij aan de slag gaat met een thema dat jou interesseert, en daarom willen we de precieze invulling van deze stage graag samen afstemmen. Hierbij kan je aanhaken op een van onze thema's:  V&V (Verpleging en Verzorging) Groeiende Zorgvraag | We zetten ons in om de groeiende zorgvraag te kunnen blijven faciliteren, denk aan het stimuleren van de inzet van het sociale netwerk en technologieën om de zorg toegankelijk te houden in de toekomst.V&V Huisvesting | We maken inzichtelijk wat er nodig is op gebied van huisvesting in verschillende regio's en monitoren of dit voldoende is om problemen in de toekomst te voorkomen. GZ Toegankelijkheid | We hebben een grote uitdaging om de zorg ook toegankelijk te houden voor complexe cliënten. We kiezen ervoor om meer aandacht te besteden aan de complexe groep omdat we zien dat het systeem daar langzaam op vastloopt. Tegelijkertijd stimuleren we de inzet van innovaties en het werken aan de zelfredzaamheid van alle cliënten. GGZ Toegankelijkheid | We bevorderen de doorstroom in de GGZ keten om ruimte beschikbaar te maken en houden voor complexe cliënten. Hierbij stimuleren we herstelgerichte zorg en zelfstandig wonen waar passend en maken we afspraken in de regio. Schaarste Medisch Generalistische Zorg | We waarborgen de toekomst van de medisch generalistische door in samenwerking richtlijnen te ontwikkelen voor wie een cliënt primair in de zorg heeft (huisarts of specialist). Ook creëren we inzicht in regionale druk van huisartsen en specialisten ouderenzorg/ arts verstandelijk gehandicapten om onze zorginkopers beter te kunnen informeren. Regionale samenwerking | Er komt, mede door de zorgakkoorden zoals IZA/WOZO, steeds meer nadruk te liggen op regionale samenwerking. Wij zouden graag onderzoek doen naar het rendement van regionale samenwerking door het vergelijken van regio's met en zonder regionale structuren.   Met jouw stage kan je dus écht het verschil aan maken voor kwetsbare mensen en hun omgeving. Daarnaast vinden we het ook erg belangrijk dat jij je verder kan ontwikkelen tijdens je stage, hiervoor zullen we tijd maken en zorgen voor de juiste begeleiding.   Word je hier nou enthousiast van en wil je onze volgende stagiair zorginkoop worden? Laat ons dan weten hoe jouw ideale stage binnen zorginkoop er uit zou zien, we gaan graag met je in gesprek! 

Om de juiste zorg en ondersteuning op de juiste plek te realiseren voor hun verzekerden, werkt Zilveren Kruis Achmea samen met 96 gemeenten in Nederland. Vanwege uitbreiding van het team zijn we op zoek naar een daadkrachtige en verbindende Strategisch Adviseur Gemeenten met werkgebied een aantal gemeenten binnen de provincie Utrecht, Veluwe en Kennemerland. De sollicitatieprocedure is uitbesteed aan Werving & Selectiebureau VOOR. Contactpersoon is Kyra Cools, 06 52 33 64 80. Solliciteren Over samenwerking met Gemeenten Om de juiste zorg en ondersteuning op de juiste plek te realiseren voor verzekerden, is samenwerking vanuit landelijke afspraken nodig op het snijvlak van de wettelijke kaders. Voor gemeenten betreft dat de Wmo, Jeugdwet en Wet publieke gezondheid. Voor zorgkantoor en zorgverzekeraar is dat de Zorgverzekeringswet en de Wet langdurige zorg. Concrete doelen, en daarbij behorende verantwoordelijkheden, zijn uitgewerkt in het Integraal Zorg Akkoord (IZA) en het Gezond, het Actief Leven Akkoord (GALA), het Programma Wonen, Ondersteuning en Zorg voor Ouderen (WOZO) en het Programma Toekomstbestendige Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn (TAZ). Met deze Akkoorden liggen er uitdagingen om het goede gesprek met de juiste partijen in de juiste volgorde te voeren waardoor er concreet actie kan worden genomen om de doelen te bereiken.Het werkgebied van Zilveren Kruis omvat 96 gemeenten. Met deze gemeenten is (deels) al een (langdurige) samenwerking opgebouwd. Dit werkgebied is nu onderverdeeld bij 4 Strategisch Adviseurs Gemeenten. Vanwege de complexiteit van de opgave en de grootte van het werkgebied, zoekt Zilveren Kruis een 5e daadkrachtige en verbindende Strategisch Adviseur gemeenten voor 32-34 uur per week met als werkgebied de gemeenten in Utrecht, Veluwe en Kennemerland. Jouw werkgebied wordt een aantal gemeenten in de provincie Utrecht, Veluwe en Kennemerland. In overleg met het team kan hier nog een iets andere indeling worden gemaakt afhankelijk van jouw woonplaats en bestaande netwerk. Daarnaast worden specifieke beleidsthema’s en aandachtgebieden (zoals bijvoorbeeld preventie of ouderenzorg) in goed overleg binnen het team verdeeld. Jouw opgave is driedelig: In de gemeente / regio exploreer je proactief de mogelijkheden voor samenwerking en adviseer je Zilveren Kruis over de invulling daarvan. Je onderhoudt een waardevol netwerk van partners binnen het sociaal domein en de zorg. Je bent namens Zilveren Kruis eerste contactpersoon/aanspreekpunt voor de gemeente en samen met gemeenten verantwoordelijk voor de voorbereiding (en coördinatie) van ambtelijke en bestuurlijke overleggen. Het samen met regio(gemeenten) opstellen van een procesvoorstel en planning om uitwerking te geven aan het IZA en GALA. Je bent samen met de regionale vertegenwoordiger van de gemeenten hiervoor in de lead en aanspreekbaar op de totstandkoming van door de regionale zorgpartijen gedragen afspraken die voldoende concreet zijn om de regionale knelpunten in de zorg duurzaam op te lossen én die zorginhoudelijk en organisatorisch uitvoerbaar zijn. Je werkt hierbij samen met collega’s van beleid, inkoop en commercie.Naast de activiteiten met de gemeenten werkt het team aan beleidsontwikkeling op de grensvlakken van zorg en ondersteuning, aan de communicatiestrategie, aan verdiepende analyses en aan beleidsontwikkeling op specifieke thema’s. Met deze onderwerpen ga je volop aan de slag. Ook neem je in het kader van de samenwerking met gemeenten deel aan (thematische) landelijke overleggen met organisaties als Zorgverzekeraars Nederland, VNG en VWS.