Senior Performance Management

Over deze vacature

Stel je voor dat je als professional in het beslissingscentrum van de leukste financiële dienstverlener van Nederland meedenkt over de waarde creatie binnen de organisatie. Als onafhankelijke en oplossingsgerichte bewaker ben je in gesprek met alle onderdelen van de organisatie, van de kernbedrijven, de groeikernen tot de ondersteunende functies, over de realisatie van de financiële en niet-financiële doelstellingen die Achmea zichzelf heeft gesteld. Jouw visie en mening telt zwaar mee in de besluitvorming.

Spreekt deze uitdaging jou aan en ben je een professional met veel ervaring bij financiële dienstverleners? Dan ben jij misschien de Senior Performance Management die wij zoeken. Het Performance Management team legt de focus op de inrichting en uitvoering van integraal performance management, oftewel kritisch toezien op de executie van de strategie en realisatie van de bijbehorende (financiële) doelstellingen. Je belangrijkste taken zijn:
  • Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over waarde creatie in de bedrijfsvoering, de uitvoering van strategische projecten en initiatieven. Je bent kritisch en neemt op basis van de feiten je standpunt in.
  • Je faciliteert performance management gesprekken met directieleden en RvB tijdens de tussentijdse en kwartaal Performance Dialogen en bewaakt de acties die hieruit voortvloeien. Je signaleert als de waarde creatie in het gedrang komt door interpretatie van interne performance en ontwikkeling versus doelstellingen en benchmarks. Je presenteert de uitkomsten en aandachtspunten aan RvB, GC en directieleden.
  • Je stemt proactief af met de senior verantwoordelijken en trekkers van de waardestromen, product- en distributiedivisies en de stafdiensten op strategisch niveau (GC-leden en RvB) met betrekking tot performance management. Je werkt nauw samen met de betrokken verantwoordelijken bij de voorbereiding en uitvoering van de performance dialoogsessies onder andere ten aanzien van de agenda, bespreekpunten, review van de actiepuntenlijst, aanlevering van inzichtelijke financials en KPIs en briefen van de RvB
We veranderen continu en werken met alle Achmea onderdelen samen aan de waarde creatie van de organisatie. Je weet te innoveren op sturingsinformatie, ontwikkelt nieuwe sturings KPIs (financieel en niet-financieel) en overzichten. Je onderhoudt nauwe afstemming met de afdelingen M&A, Strategy & Transformation, Planning & Control, Investor Relations, Reporting en Balance Sheet Management om vernieuwingen en verbeteringen in de sturingsinformatie te borgen in de reguliere informatievoorziening.

Vanuit de positie Senior Performance Management krijgt je de ruimte om je verder te ontwikkelen tot een business partner van formaat op zowel professioneel als persoonlijk vlak.
 

De afdeling

“Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving.”

Het Performance Management team is, samen met de subafdelingen Planning & Control en Investor Relations, onderdeel van de afdeling Performance Management binnen Financial & Performance Management van Achmea Groep. Het MT bestaat uit een directeur Performance Management, twee managers en twee seniors. Samen geeft het MT invulling aan het formuleren en realiseren van performance management doelstellingen en geeft richting aan de verdere ontwikkeling van relevante stuurinformatie zodat de juiste beslissingen genomen kunnen worden. De standplaats is Zeist.
 

Jouw achtergrond

We zoeken een ambitieuze, resultaatgerichte professional met relevante financiële en business kennis en leidinggevende / advies ervaring. Met een ‘can do’ mentaliteit zoek je constructief naar oplossingen voor vraagstukken die opkomen vanuit de bedrijfsonderdelen, de waardestromen en/of de financiële afdeling. Herken je jezelf in het volgende profiel?
  • Je hebt een afgeronde wo opleiding bijvoorbeeld bedrijfseconomie of financiën;
  • Je hebt minimaal 10 jaar werkervaring in de financiële dienstverlening als Senior Business Controller of Financial Consultancy.
  • Je hebt ervaring met het uitvoeren van analyses en kan de uitkomsten met overtuiging en impact presenteren aan senior management.
  • Je hebt een stevige persoonlijkheid met een ondernemende geest en je bent in staat om een eigen, onderbouwd standpunt in te nemen en te verdedigen;
  • Je levert kwaliteit en je bent flexibel in het behalen van de afgesproken doelen en resultaten en het opvolgen van ad-hoc prioriteiten.
Als Senior Performance Management ben je de spil in het web voor onze organisatie. Je ziet het werk dat gedaan moet worden, je wacht hierbij niet af maar handelt er naar. Zelfs onder druk en in lastige situaties ben jij in staat beslissingen te nemen, met oog voor de consequenties van jouw gedrag en keuzes op anderen en op de organisaties. Je voelt aan wat een ander nodig heeft en bent in staat om de vraag achter de vraag te achterhalen. Je hebt een sterk analytisch vermogen met het nodige overzicht, gericht op kwaliteit, innovatie en efficiëntie. Jij hebt de drive om jezelf en de organisatie continue te verbeteren.
 

Vragen over deze vacature?

Heb je vragen over deze vacature, dan vertel ik je graag meer!

Jens Tjalsma

+31623628610
Stuur een WhatsApp bericht

Bereken je reistijd

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen.
Maar er is meer!

Over Achmea

Achmea staat voor Duurzaam Samen Leven. Een inclusieve samenleving waarin iedereen meedoet en plezierig en gezond met en naast elkaar leeft, is ons ideaalbeeld. Op een manier die langdurig kan voortbestaan. Goede reden om beter met onze leefomgeving om te gaan en duurzame oplossingen beter bereikbaar te maken. Voor iedereen!

Sollicitatieprocedure

Jouw droombaan
in je inbox

Stel een job alert in met jouw persoonlijke instellingen. Zodra er een nieuwe relevante vacature is, dan sturen we je een e-mail!