Klantcontact & kanaalstrateeg

Ben jij op zoek naar een toffe, uitdagende stage waarin je écht impact kan maken? Lees dan vooral verder! Wij zoeken een stagiair die wil gaan bijdragen aan de transitie richting IT als dienstverlener en onze beweging naar de digitale, data-gedreven organisatie van de toekomst. Achmea IT transformeert van IT-leverancier naar een digitale, data-gedreven IT-dienstverlener. We blijven continu vernieuwen en innoveren en daarom is het nodig om maximale ondersteuning te bieden aan deze digitale transformatie. Dit vraagt iets van de gehele IT-organisatie, ook op gebied van houding en gedrag. Daarom is dit team aangesteld om de transitie te begeleiden, met als doel om een duurzame gedragsverandering bij collega’s te realiseren. Klinkt gaaf hé? En hier kan jij dus een rol in gaan spelen! We zijn op zoek naar een gedreven stagiair die een creatieve en schaalbare interventie kan ontwerpen. De mogelijkheden hiervoor zijn eindeloos, maar hoe dat er precies uit komt te zien? Daarvoor ben jij in de lead! Visualiseer jij de problemen van vandaag, zodat er meer bewustwording ontstaat? Of ontwerp jij juist een game waarin de visie tot leven komt en die het gewenste gedrag stimuleert? Hier is alle ruimte om tot een interventie te komen waarvan jij denkt dat hij het meest effectief is voor het realiseren van draagvlak binnen de organisatie én een duurzame gedragsverandering. Uiteraard doe je dit niet alleen, wij hebben veel kennis, expertise en tools beschikbaar binnen Achmea, belangrijk dus dat je vragen durft te stellen en initiatief neemt. Het resultaat? Je draagt bij aan de transitie richting IT als dienstverlener en onze beweging naar de digitale, data-gedreven organisatie van de toekomst. Je hebt dus veel impact en je kan tijdens je stageperiode een groot netwerk opbouwen binnen Achmea, dat is handig voor later! 

Werken bij Achmea, dat wil toch iedereen?! Met zulke mooie merken (onder andere Centraal Beheer, Interpolis en Zilveren Kruis) zou je zeggen dat er aan talent geen gebrek zou zijn. Maar dat is helaas toch niet helemaal het geval. Als wij talent nu én in de toekomst aan onze organisatie willen blijven binden moeten we écht opvallen en de harten van talent veroveren. Als stagiair(e) Arbeidsmarkt Marketing kun je daar een mooie bijdrage aan leveren! Zoeken wij jou? Jij: een echte doener op het gebied van marketing en communicatie. Je draait je hand niet om voor het schrijven van een blog, weet alles van social media, bent een ster in het doorontwikkelen van een website (of wil dit graag leren) én een koning(in) als het gaat om creativiteit. Wij: één van de grootste werkgevers van Nederland, altijd bezig om de positie van Achmea op de arbeidsmarkt te versterken én potentiële collega’s te informeren over alle gave innovaties en ontwikkelingen binnen Achmea en onze merken (denk aan Interpolis, Zilveren Kruis en Centraal Beheer). Zijn wij een match? Dan is dit voor jou dé kans om een leerzame stage te lopen én samen het Team Arbeidsmarkt Marketing Achmea nóg bekender te maken op de arbeidsmarkt. Wat ga jij doen?  Wie schrijft die blijft! Samen met jouw collega’s, schrijf jij toffe blogs voor www.werkenbijachmea.nl om potentiële medewerkers een kijkje in de keuken van Achmea te geven.Creativiteit is your middle name. Op basis van onze contentkalender bedenk jij aansprekende content voor op onze Social Media kanalen. Instagram kent voor jou geen geheimen. Samen met een aantal collega’s ben jij verantwoordelijk voor @Werkenbijachmea;Jouw hart gaat sneller kloppen van video. Hebben we een nieuwe video nodig voor onze website? Jij staat te popelen om een script op te stellen en het projectmanagement op je te nemen.En last but not least; je gaat héél véél leren! Omdat jij bij allerlei projecten aan haakt en zelf verantwoordelijkheid neemt ga jij na jouw stage met een berg ervaring terug de schoolbanken in.Oh… en geen zorgen, koffie halen kunnen we zelf😉. Waarom jij stage bij ons wil lopen?Er zijn talloze redenen waarom jij dit wil. Wij zijn experts op het gebied van Employer Branding en lopen voorop in de recruitmentwereld. Data speelt een rol in alle keuzes die wij maken. Social mediacampagnes kennen voor ons geen geheimen en we experimenteren er op los!En daarnaast (niet onbelangrijk) zijn we een hecht team dat het elke dag samen een beetje beter wil doen. Boeken we een succes? Dan vieren we dat! Gaat het niet helemaal hoe we het hadden gehoopt? Dan helpen we elkaar. En dat doen we het liefst in goed gezelschap. Jij ook toch? Als stagiair maak jij onderdeel uit van dit team en krijg je zelf talloze verantwoordelijkheden. Bij Achmea krijg je de kans om vanuit jouw unieke talent héél veel impact te maken.

Als senior Marketeer lever jij een belangrijke bijdrage aan het positioneren van ons merk en het werven en behouden van verzekerden. Dit doe je via actie marketing: je weet hoe je onze unieke eigenschappen onder de aandacht kunt brengen en klanten kunt binden, terwijl je tegelijkertijd nieuwe klanten aantrekt.Jij weet hoe we echt iets voor mensen betekenen, jij weet hoe we mensen kunnen bereiken, jij weet hoe je (potentiële) klanten kunt raken. Daarom ben jij onze nieuwe senior actie marketeer! Jouw dagelijks werk bestaat onder andere uit de volgende onderdelen: Het bedenken van instroomactiviteiten op basis van de jaarlijkse thema'sHet ontwikkelen van klantreizen voor potentiële klantenHet stimuleren van een dynamische omgeving die creativiteit en innovatie bevordertHet structureren van marketingactiviteiten, inclusief documentatie, planning en budgetteringHet meten van de effectiviteit van activiteiten aan de hand van vooraf gestelde doelen en evaluatiesHet coördineren van klantonderzoek en het bieden van advies over producten en diensten op basis van verkregen inzichten. Je zult nauw samenwerken met de collega’s van merk, content en online. Waarbij ieder zijn eigen verantwoordelijkheden heeft maar samenwerking centraal staat.